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Que ce soit dans un contexte de travail ou de vie privée, chacun peut trouver avantage de profiter d’un coaching personnalisé lui rendant possible de prendre du recul par rapport à ses capacités et ses points faibles qui, à un moment ou une autre, compliquent le succès. L’accompagnement par un coach se révèle particulièrement utile lorsqu’il faut dépasser une difficulté qui paraît de prime abord très complexe mais qui, avec un regard extérieur, n’a rien d’inextricable. Au bénéfice d’une longue expérience dans le domaine du coaching, ce spécialiste vous aide à concevoir des opportunités pour mener à bien des projets professionnels, surmonter des circonstances délicates, optimiser votre rapport avec autrui, vous retrouver, reprendre confiance en vous, vous libérer, vous remettre au travail sans repousser l’échéance, vous sentir à l’aise dans vos responsabilités et trouver une signification à vos réussites. Le coaching en entreprise a pour but de permettre aux salariés et aux dirigeants une approche optimale de leur travail et des responsabilités qui y sont liées. Ce processus consolide de manière dynamique la cohésion entre entreprise et travailleur, puisque la priorité placée dans l’épanouissement individuel montre que la direction se préoccupe de la satisfaction de ses employés et de leur motivation.
La fiche est présente sur le site depuis le 6 janvier 2020 à 17 h 42 min.
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